Normativa

Diversidad afectivo sexual y de g茅nero lgtbi+

Esta ley orgánica pretende impulsar la prevención de las violencias sexuales y garantizar los derechos de todas las víctimas, poniendo las bases para la eliminación de los obstáculos añadidos que algunas encuentran por los factores de discriminación descritos en la misma.
. Esta ley tiene la vocación de convertirse en el mínimo común normativo que contenga las definiciones fundamentales del derecho antidiscriminatorio español y, al mismo tiempo, albergue sus garantías básicas, conscientes de que, en su estado actual, la dificultad de la lucha contra la discriminación no se halla tanto en el reconocimiento del problema como en la protección real y efectiva de las víctimas.
Esta Ley busca garantizar la igualdad real de las personas LGTBI en España. Su aspecto más destacado es la autodeterminación de género, permitiendo el cambio de sexo registral sin informes médicos ni plazos de espera, además de prohibir terapias de conversión y establecer medidas contra la discriminación.
Garantiza el derecho a la identidad y expresión de género auto-percibida, protegiendo a personas transexuales e intersexuales. Prohíbe la discriminación, garantiza la no patologización y obliga a las administraciones madrileñas a asegurar un trato digno y la igualdad efectiva en educación, sanidad y empleo.
Normativa UC3M para cambio de nombre por identidad de género.

Convenci贸n Internacional de Naciones Unidas sobre los derechos de las personas con discapacidad, Nueva York 13 de diciembre de 2006
Reconoce la lengua de signos española como lengua de las personas sordas, con discapacidad auditiva y sordociegas en España que libremente decidan utilizarla, así como la regulación de los medios de apoyo a la comunicación oral.
Garantizar el derecho a la igualdad de oportunidades y de trato, así como el ejercicio real y efectivo de derechos por parte de las personas con discapacidad en igualdad de condiciones respecto del resto de ciudadanos y ciudadanas, a través de la promoción de la autonomía personal, de la accesibilidad universal, del acceso al empleo, de la inclusión en la comunidad y la vida independiente y de la erradicación de toda forma de discriminación.
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